ERP. De acuerdo a la legislación vigente, si un trabajador presta servicios en un feriado, deberán compensarlo con un pago extra; sin embargo, no es lo que estaría sucediendo en Baby Chiken Don Carlos, un establecimiento muy exitoso que presta servicios en la ciudad de Sullana y otras provincias de Piura; cuyos trabajadores han sido obligados a trabajar sin recibir el salario adicional que les corresponde.